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宣讲会信息

宣讲单位:浙江晶盛机电股份有限公司

宣讲时间:2026年09月14日 19:00

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所在学校:陕西科技大学

宣讲地点:陕西科技大学西安未央校区 · 四号教学楼C-610

点击人次:577

单位简介
浙江晶盛机电股份有限公司创建于2006年12月,是一家以“新材料、新装备”为战略发展目标,始终坚持“发展绿色智能高科技制造产业”为企业使命的高新技术企业。 公司在创业板上市(300316),下属8家子公司,3个研发中心,其中一个海外研发中心,拥有工业4.0方向的省级重点研究院、省级晶体装备研究院等研究平台。自主研制的产品广泛应用于半导体、光伏、IGBT功率器件、LED光电子以及蓝宝石窗口材料等领域,公司是国内技术领先、国际先进的半导体硅材料、光伏硅材料、LED检测与照明等高端智能化装备和蓝宝石晶体材料供应商与服务商。 以教授、博士、硕士为核心的技术研发与管理团队,在高效N型单晶,高效多晶铸锭方面的研究不断取得技术突破,实现了硅晶体生长“全自动、高性能、高效率、低能耗”的国内领先、国际先进的技术优势。单晶炉系列产品和多晶炉产品分别被评为国家重点新产品。
招聘简章

一、 公司简介

浙江晶盛机电股份有限公司成立于2006年,于2012年上市(证券代码:300316),是国内领先的专注于“先进材料、先进装备”的高新技术企业。公司拥有以教授、博士为核心的技术研发和管理团队,50多名博士,近1500名研发技术人员;拥有国家级博士后工作站、国家级企业技术中心、国家级“专精特新”小巨人、省级重点实验室、海外研发中心等技术研究平台及多个专业研究所。

公司已成为全球光伏装备技术和规模双领先企业,国内集成电路级8-12英寸大硅片生长及加工设备领先企业。公司大尺寸蓝宝石晶体生长工艺和技术已达到国际领先水平,是掌握核心技术及规模优势的龙头企业;公司已成功生长出行业领先的12英寸碳化硅晶体,并实现大尺寸碳化硅晶体生长和加工技术的自主可控。公司为半导体产业、光伏产业和化合物衬底产业提供智能化工厂解决方案,满足客户数字化智能化的生产模式需求。

二、 行业地位

1、工信部制造业单项冠军产品

2、中国制造业企业500强

3、中国上市公司ESG百强

4、福布斯中国最具创新力企业50强

5、胡润中国500强

6、中国电子专用设备行业十强企业

7、单晶炉产品技术国际领先

8、1000kg级超大尺寸蓝宝石晶体全球纪录保持者

三、 招聘需求

学历要求:本科、硕士、博士

岗位方向:研发技术类:机械、电气、工艺、软件、算法、光学、硬件、应用

市场营销类:销售、产品

生产制造类:制造、质量、工艺、采购、计划

职能管理类:人力

工作地区:浙江/宁夏/内蒙古/日本/欧洲/美国/东南亚/中东

四、 薪资福利

   1、薪资福利

1)奖金:年终奖、绩效奖金、专利奖金(研发岗)、项目奖金等

2)基本福利:五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送

3)补贴福利:高温补贴、出差补贴、餐费补贴

4)假期福利:法定假、年休假、福利假、节日礼包

5)工会福利:结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金

6)学习福利:员工培训、职场帮带

7)社交福利:联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场

8)家庭福利:落户协助、子女入学协助

2、人才政策

杭州:博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万;住房补贴3万。

绍兴:博士/硕士/本科享受房票补贴50万/25万/10万;安家补贴(三年)合计9万元/6万元/3万元。

3、国家级博士后工作站

绍兴:出站:工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。

杭州:进站:对于进站博士给予36万元生活补助;

出站:对于出站博士后给予40万元生活补助,工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。

(以入职当年当地政府政策为准)

五、 招聘流程

简历投递→简历筛选→HR面试→业务面试→offer发放→签订就业协议→正式入职

在线投递简历可扫描右侧网申二维码进行投递:

 

 

六、 联系方式

专属热线:研发HR 17305752388(微信同号)  管培HR 17305752688(微信同号)

简历直投:zhaopin@jsjd.cc

公司官网:www.jsjd.cc

        官方微信公众号:

 

 

 

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招聘职位

管培生(工艺、产品、销售、质量、供应链、制造、人力等)

招聘专业:控制工程,电气工程及其自动化,自动化,工业工程,机械制造及其自动化,机械工程,机械设计制造及其自动化,机械设计及理论

9K-15K/月

50人

本科及以上 | 杭州市 绍兴市

职位描述

岗位职责:

产品管培生:
1.评估项目技术方案的可行性
2.现场跟踪技术项目实施有效性,并对技术问题分析、解决及指导。 
3.根据项目所需的相关需求,设计图纸、相关工装夹具的设计等。
4.指导和监督车间员工按规程及文件要求要求操作,确保工序合格率。
5.分析不合格品形成原因,提出改善建议,并妥善处理不合格品。
质量管培生:
1、统筹项目开发过程的质量策划,制定质量管控计划并推进;
2、对制程发生的质量问题,组织评审进行分析,根据实际情况下发纠正预防通知单,并跟踪审核相应责任部门的纠正预防措施有效性;
3、根据客户规格和识别的产品关键特性,输出质量检验方案;
5、分析质量数据,找出发生质量问题的主要诱因,先主后次有针对性地进行纠正改善;
6、识别新项目产品、过程及品质风险,并推动闭环关闭;
7、主导新项目质量问题(包含客诉)处理并跟踪改善进度;
8、负责新项目的客户监察及组织内部过程监察,监督检查实施效果,并持续改善;
9、负责整理产品FA件出厂检验报告;

岗位要求:

产品管培生:
1.本科及以上学历,机械、电气、自动化、材料、控制等专业;
2.拥有良好的沟通能力以及团队协作能力
3.具备较强沟通表达能力及逻辑思维能力、抗压能力。
质量管培生:
1.本科及以上学历,质量管理、机械类相关专业;
2.拥有良好的沟通能力以及团队协作能力;
3.有质量管理体系基础相关知识,了解零部件产品检验标准;
4.熟悉QC质量工具。

投递说明:

简历投递→简历筛选→HR面试→业务面试→offer发放→签订就业协议→正式入职

其他描述:

岗位详情

浙江晶盛机电股份有限公司

领域:制造业

规模:1000-5000人

地址:绍兴市上虞区五星西路99号