招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2024年4月26日 点击人次:1396
一、公司简介
经发物业隶属于西安经济技术开发区经发集团，是大型国有独资企业、西安市物业管理行业协会会长单位。管理项目规模超百个，涵盖住宅、行政办公、写字楼、高等院校、工业园区等多元化领域，企业员工近万人。经发物业始终将员工培养作为发展的源动力，形成了“鹰巢”培养体系及“菁发工坊”人才发展体系，为员工绘制高质量的职业发展蓝图。
二、管培生简介
经发物业在各高校遴选优秀的研究生学历应届毕业生加入，采用目标管理的方式进行培养，重在培养具备深谙经发物业业务运营，同时，高度匹配企业文化、综合素质、专业技能要求的高级综合管理人员。
三、招聘岗位及人员需求
(一) 招聘岗位及需求专业
序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 需求专业 |
1 | 企宣专员 | 1人 | 新闻/汉语言文学 |
2 | 设计专业 | 1人 | 广告设计/平面设计 |
3 | 弱电工程师 | 2人 | 弱电 |
4 | 强电工程师 | 1人 | 强电 |
5 | 经营主管 | 1人 | 市场营销、会计、策划相关专业。 |
6 | 审计岗 | 1人 | 审计 |
7 | 法务岗 | 1人 | 法学 |
8 | 助理会计 | 1人 | 会计学、财务管理等相关财务专业 |
9 | 品质管理 | 1人 | 管理学 |
10 | 投标专员 | 1人 | 不限 |
11 | 市场专员 | 1人 | 不限 |
12 | 证券事务代表 | 1人 | 法学、经济类（投资）、财务、 |
13 | 党建专员 | 1人 | 政治、新闻、中文、汉语言文学、新闻学、马克思主义理论类专业 |
14 | 信息主管 | 1人 | 计算机类相关专业 |
14 | 企业文化/培训专员 | 1人 | 管理专业 |
(二) 招聘人员素质要求
1. 统招硕士研究生学历，在校期间表现良好；
2. 积极主动，有责任心，勤奋上进，有强烈的学习与发展的意愿，具备较强的事业心，服务意识强，能承受一定的压力；
3. 逻辑思维较强，思维敏捷，具有良好的表达沟通与组织协调能力；
4. 认同公司企业文化并具备一定的培养潜质；
5. 在校期间获取相关证书，有一定的社会活动经验者优先考虑。
四、校招流程：投递简历（邮箱投递）→面试→签约
1. 邮箱：发送电子版简历至zhaopin@xajfwy.cn邮箱（邮件主题为投递岗位+姓名+毕业院校及专业）
2. 面试：简历筛选通过之后，公司将组织三轮面试环节
3. 签约：发放offer、入职实习
五、联系我们
福利待遇：转正工资5000-7000元/月，五险一金、年终奖金、定期体检、员工工作餐、取暖费、防暑降温费、节日福利、季度劳保、完善的晋升通道
咨询电话：张女士 029-89606570 咨询时间：9：00-18：00（工作日）
公司地址：西安市经开区未央路132号经发大厦24层
3人
岗位职责：
（1）优秀的解析问题、解决问题的能力；
（2）优秀的沟通表达、组织协调能力;
（3）优秀的团队协作精神、认同本企业企业文化；
（4）积极向上的心态、高度的自律性；
（5）愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续的学习意愿；
任职要求：
1.电气自动化及相关专业，统招硕士研究生学历，在校期间表现良好；
2.积极主动，有责任心，勤奋上进，有强烈的学习与发展的意愿，具备较强的事业心，服务意识强，能承受一定的压力；
3.逻辑思维较强，思维敏捷，具有良好的表达沟通与组织协调能力；
4.认同公司企业文化并具备一定的培养潜质；
5.在校期间获取相关证书，有一定的社会活动经验者优先考虑。
选聘流程：投递简历（邮箱投递）→面试→签约
1. 邮箱：发送电子版简历至zhaopin@xajfwy.cn邮箱（邮件主题为投递岗位+姓名）；
2. 面试：简历筛选通过之后，公司将组织两至三轮面试环节；
3. 签约：发放offer、入职试用。
福利待遇：
1.员工工作餐；
2.见习期结束后：五险一金、年终奖金、员工旅游、定期体检、员工工作餐、取暖费、高温补贴、节日福利、季度劳保、完善的晋升通道。
1人
岗位职责：
（1）优秀的解析问题、解决问题的能力；
（2）优秀的沟通表达、组织协调能力;
（3）优秀的团队协作精神、认同本企业企业文化；
（4）积极向上的心态、高度的自律性；
（5）愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续的学习意愿；
任职要求：
1.人力资源管理及相关专业，统招硕士研究生学历，在校期间表现良好；
2.积极主动，有责任心，勤奋上进，有强烈的学习与发展的意愿，具备较强的事业心，服务意识强，能承受一定的压力；
3.逻辑思维较强，思维敏捷，具有良好的表达沟通与组织协调能力；
4.认同公司企业文化并具备一定的培养潜质；
5.在校期间获取相关证书，有一定的社会活动经验者优先考虑。
选聘流程：投递简历（邮箱投递）→面试→签约
1. 邮箱：发送电子版简历至zhaopin@xajfwy.cn邮箱（邮件主题为投递岗位+姓名）；
2. 面试：简历筛选通过之后，公司将组织两至三轮面试环节；
3. 签约：发放offer、入职试用。
福利待遇：
1.员工工作餐；
2.见习期结束后：五险一金、年终奖金、员工旅游、定期体检、员工工作餐、取暖费、高温补贴、节日福利、季度劳保、完善的晋升通道
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